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被單位辭退當天不結清工資怎么解決?被公司辭退最多會賠償幾個月的工資? 簡訊
2023-06-25 08:02:51 來源:環球商業網 編輯:

被單位辭退當天不結清工資怎么解決?

被辭退當天不結清工資的辦法是:當事人可以向勞動監察部門進行投訴或者申請勞動仲裁。勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。單位應當在離職的當天結清所有的報酬和費用,如果單位拒絕結清,則屬于違法行為。

被公司辭退最多會賠償幾個月的工資?

員工被公司辭退最多賠償12個月的工資,違法辭退的經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

關鍵詞: 被公司辭退賠償個月的工資 被單位辭退

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